Growth Specialist
Tipo de vaga: Banco de talentos
Modelo de trabalho: Remoto
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Quem é a Dock?
Há mais de 20 anos, cumprimos a missão de democratizar o acesso a serviços financeiros, tornando experiências financeiras mais simples e acessíveis.
Somos um time de pessoas obstinadas, que acreditam na tecnologia e nos serviços como os principais facilitadores para a evolução de nossos clientes e a transformação do papel das finanças.
Atuando em 11 localidades pela América Latina, trabalhamos sob o propósito de desmaterializar o universo financeiro para impulsionar a sociedade.
Como é o nosso time de Growth Marketing?
Você trabalhará no time de Growth Marketing. Equipe multidisciplinar que busca conhecer profundamente o mercado, nossos clientes e prospects, e tem a missão de a partir disso, comunicar de maneira efetiva, clara e vendedora nossas soluções a diversos públicos. Trabalhamos em equipe, interagimos de maneira amistosa e contributiva com os mais diversos times. Acreditamos em autonomia com responsabilidade e comunicação clara e direta.
Responsabilidades e atribuições
E o dia a dia, como será?
Buscamos por talentos inigualáveis para nos ajudar a espalhar o poder financeiro!
Nesta função, você irá:
- Desenvolver estratégias de geração de demanda e novas fontes de leads, utilizando as melhores e mais atuais práticas de mercado.
- Fazer gestão e follow-up de projetos e iniciativas relativas à geração de leads com diversos tipos de públicos (ex. time comercial, agências etc)
- Planejar e executar em parceria com nossas agências campanhas de marketing digital, sendo responsável por coordenar o desenvolvimento de todos os itens necessários para ativação das ações, exemplo: landing pages, peças, roteiro de vídeos, régua de e-mail marketing etc.
- Análise de performance e KPIs de planos de mídia paga, com a capacidade de análise crítica e conhecimento para questionar execução e resultados.
- Conhecimento em estratégias de conteúdo orgânico e SEO como fonte de performance e aquisição de potenciais clientes.
- Construir em conjunto com nosso time comercial estratégias de cross sell e executá-la no dia-a-dia.
- Apoiar nosso time comercial com a criação de ações e materiais de apoio que ajudem a acelerar o funil de vendas.
- Trabalhar em conjunto com o time de eventos, BDR, inteligência de mercado e comercial para definir, refinar e potencializar nossa estratégia de geração de demanda e leads
- Mensuração de KPIs e análise de resultados para melhoria contínua da geração de demanda.
- Distribuir conhecimento para os diversos públicos da empresa sobre as melhores práticas de geração de demanda e leads.
Requisitos e qualificações
O que esperamos de você?
- Ensino superior completo em Marketing, Publicidade, Administração.
- 3 - 5 anos de experiência em Marketing de Performance, Growth, Geração de Demanda.
- Conhecimento em Google Ads, LinkedIn Ads e Facebook Ads.
- Conhecimento em plataforma de análise de dados digital Google Analytics e SemRush.
- Conhecimentos avançados em Hubspot e/ou RD Station será um diferencial.
- Conhecimentos em Power BI e Excel.
- É desejável que você tenha:
- Experiência com liderança de projetos e orquestração de entregas.
- Experiência prévia em ações e campanha de geração de demanda.
- Proativo e flexível.
- Data driven.
Informações adicionais
E quais são os benefícios?
- Remote first*: política flexível de contratação, a depender da função aplicada e necessidade da área;
- Auxílio alimentação (mercado & restaurante);
- Plano de saúde e odontológico;
- Hospital digital;
- Suporte psicológico para psicoterapia online;
- Orientação ergonômica;
- Wellhub e TotalPass;
- Auxílio mensal para despesas remote first;
- Previdência privada após 6 meses de trabalho;
- Licença parental estendida;
- Auxílio creche;
- Auxílio para pais de filhos especiais;
- Plataforma de idiomas;
- Disponibilidade de coworking no Brasil inteiro;
- Elegível ao PLR
*A Dock prioriza a política Remote First como modelo de trabalho. Entretanto, em algumas áreas específicas, a atuação presencial pode ser exigida.
Vá mais longe com a gente
A Dock respeita a pluralidade de identidades e trabalha para promover uma cultura inclusiva. Não fazemos distinção de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso com a diversidade.
Somos Dockers. Juntos construímos um futuro melhor. Inimaginável. Inesperado. Sem amarras.
Todos os dias, tornamos o universo financeiro mais simples, fácil e amplamente disponível. Fazemos isso questionando verdades estabelecidas, mudando conceitos e projetando o novo.
Nós realmente acreditamos na tecnologia para a evolução dos nossos clientes e para transformar o papel das finanças em todo o mundo, impulsionando a sociedade.
Se você também acredita nesse futuro, vem construir ele com a gente!
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